古时候的工资有多高 其中哪个朝代工资最低

  古时候如何,每个朝代都是一样的吗?哪个时期做官最有钱?这是很多读者都较关心的问题,接下来就和各位读者一起来了解,给大家一个参考。

  西汉时期,一共分为三大类别,分别是定期赏赐、庆典赏赐、功勋赏赐,有时候还会赏赐钱财,或者是吃穿用度的东西,在汉朝官越大,赏赐越多。

  而最基层的最低,仅“十一斛”,相当于1100钱,相当于55000元左右,平时是享受不到奖励和补贴的。

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  北魏之初,官吏是没有工资的,属于义务奉献,但生活总是需要钱的,于是乎,贪污受贿、巧取豪夺,地方豪强供养,滋生。

  唐朝时期的,除了基本工资外,职田之外,还有“俸料钱”,也就是现在的餐补,用品补贴。

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  到了宋朝,的收入可以说非常的稳定,且还有很多补贴,除了一些开支都是由买单,如说乘用交通工具,免费住宿、粮油劵等。

  而到了明清时期,当时的奉行“薄俸”制度。而明朝的工资是中国历代最低的,虽然说工资低,但补贴还是不错的,在部分地方官员中实行“养廉地”补贴,也就是划给官员土地,以供收租。明代的享有多种特权,如赋优免(免税),这其实也是一种变相的工资补贴。

  清则增加了的工资性补贴,雍正时期,开创了“养廉银”制度,远远高于正常俸禄,相当于现在的双倍工资。

  古时候也不是终身制的,唐朝时期,官员七十致仕,没有皇帝特批的话,官员退休之后,是没有退休金的,但能得到一定数量的田地养老。

  宋朝也有七十致仕的规定,但却没有实际执行,退休之后只能拿到斗俸,所以,很多官员都是赖着不走。

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  明清时期退休年龄都是六十岁,而明朝中央官员退休之后可以享受一半的俸禄,官员没有退休金,是在太穷,可以个人申请“退休金”及“有司月给米二石,终其身”。清朝提前退休病退的是没有俸禄的。满六十岁又有世职的可以拿半俸,但对那些有特殊功绩的官员,如打仗负伤者,则全数发给。

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